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某中国旅拍领军品牌
阅读次数:次 发布日期:2021-01-19 16:22:27
一、招聘岗位
1、网络销售
岗位职责:负责网络线上、线下客户拍婚纱照的有关咨询、沟通互动、疑问讲解,促成客户下单,完成公司下达销售指标。
薪酬:比照正式员工。首月培训期3000元,次月起按考核底薪+提成,综合薪资:7000-15000元/月
2、剪辑师
岗位职责:负责婚礼微电影后期剪辑,调色;少量广告制作,剪辑,调色,AE特效。
薪酬:培训期:大专1800,本科2000(培训期1-3个月),上手后比照正式员工,综合薪资:5000-10000元/月
3、设计顾问<礼服销售>
岗位职责:
① 负责客户婚礼当天服装(包含婚纱,礼服,男士西装、衬衫)的挑选;
② 负责客户服装挑选接待并给出专业的建议,促成客户服装定制,完成公司下达的销售指标。
任职资格:
① 大专以上学历,电子商务、市场营销相关专业;
② 五官端正,形象气质佳;
③ 具有较强的语言表达能力、沟通能力、应变能力,普通话标准;
④ 性格外向,喜欢与人沟通交流,具有服务意识;
⑤ 能接受集团内部工作调动,执行力强。
薪酬:比照正式员工。首月培训期3000元,次月起按考核底薪+提成,综合薪资:7000-15000元/月
4、摄影助理
岗位职责:
① 协助摄影师全程拍摄工作执行;
② 根据摄影师指示调节反光灯及反光板,检查客户拍摄过程中各项细节并及时处理;
③ 负责整理并保管拍摄器材,定期学习拍摄技能。
任职资格:
① 中专及以上学历,摄影、美术或设计等相关专业;
② 要求男性,身高170CM以上;
③ 良好的沟通能力、语言表达能力,性格外向,喜欢与人沟通交流,很好的服务意识、有耐心和细致的工作态度;
④ 能接受集团内部工作调动,执行力强,热爱婚纱行业。
薪酬:培训期:中专1500,大专1800,本科2000(培训期1-3个月),上手后比照正式员工,综合薪资:2000-3000元/月,升师后薪资:8000-20000元/月
二、福利待遇
1、提供行业有竞争力的薪酬、五险一金、补充保险;
2、福利:免费住宿、餐费补贴(自有食堂及福利超市)、贺奠礼金、生日礼品、员工旅游、部门团建、中秋、尾牙等福利;
3、丰富的员工生活:公司设立有健身房、瑜伽室、动感单车等各类运动项目;
4、各种带薪假期:年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、法定节假、淡季假、工伤假等;
5、设立铂爵大学培训体系,提供系统岗前培训,专业技术培训。



 
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